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Il futuro è il nostro presente

La nostra azienda è solida, una realtà costruita con passione e determinazione da coloro che l’hanno fondata. In cinquant’anni di attività, tanti hanno contribuito al suo successo: collaboratori clienti, fornitori, istituti finanziari, università…un tessuto vivo e florido, una community e una comunione di intenti in cui sono nate e si sono sviluppate idee, progetti, prodotti, innovazioni.

Per garantire la continuità di questo successo nel futuro, è indispensabile investire affinché questa community rimanga vitale. L’agire d’impresa fortemente orientato alla sostenibilità ha garantito nel tempo produttività, occupazione, benessere delle persone, e ultimo, ma non meno importante, valore e solidità economica, determinante alla sopravvivenza dell’impresa stessa.

Il valore del piano è duplice: da un lato contiene gli elementi fondanti della nostra strategia per la sostenibilità, orientando così i nostri impegni e i nostri investimenti verso obiettivi che dovranno diventare poi misurabili; dall’altro ci consente, attraverso la condivisione del piano con i nostri stakeholder, di allineare con loro i nostri target.

Abbiamo scelto di conformarci ad un’iniziativa strategica ampia, abbiamo definito un piano di impegni in linea con gli Obiettivi di Sviluppo Sostenibile definiti dalle Nazioni Unite (Global Compact), identificando i Sustainable Development Goals (SDGs) per i quali possiamo dare contributi tangibili. Assicurare a tutti l’accesso a sistemi di energia economici, affidabili, sostenibili e moderni. Costruire un’infrastruttura resiliente e promuovere l’innovazione ed una industrializzazione equa, responsabile e sostenibile. Incentivare una crescita economica duratura, inclusiva e sostenibile, un’occupazione piena e produttiva e un lavoro dignitoso per tutti. Garantire modelli sostenibili di produzione e di consumo. Adottare misure urgenti per combattere il cambiamento climatico e le sue conseguenze. Rafforzare i mezzi di attuazione e rinnovare il partenariato mondiale per lo sviluppo sostenibile. Lo faremo attraverso le iniziative tangibili, di cui daremo visibilità e orizzonte, con la concretezza e la determinazione che ci contraddistingue.

Abbiamo scelto alcune direttrici di lavoro vicine al nostro DNA aziendale e al nostro agire quotidiano: gli investimenti in innovazione, lo sviluppo di prodotti dedicati all’efficientamento energetico, la diffusione della cultura della sostenibilità tra i nostri fornitori, l’allargamento delle certificazioni (gestione ambientale, salute e sicurezza sul lavoro,  responsabilità sociale d’impresa), infine l’implementazione di un sistema di valutazione e feedback delle performance, aperto a tutti i dipendenti del gruppo.

Abbiamo individuato i nostri impegni con un percorso strutturato e condiviso, che crediamo ci condurrà al raggiungimento degli importanti e sfidanti obiettivi che ci siamo posti, attraverso il reale coinvolgimento dei nostri stakeholder e la trasparenza della rendicontazione per l’attenta misurazione degli impatti. Le aziende sono il vero motore del cambiamento sul territorio, sentiamo di avere una responsabilità economica e sociale, le nostre scelte sono guidate da una visione di lungo periodo: come spesso dice chi questa azienda l’ha costruita partendo nel suo garage, dobbiamo progettare la Gefran delle prossime generazioni, la Gefran del futuro.

Un sincero ringraziamento a tutti coloro che hanno contribuito alla definizione del nostro piano strategico e che, in momenti non facili come quelli che stiamo vivendo, hanno continuato con fiducia ad agire con una prospettiva allargata anche alle generazioni che verranno.

Perché in Gefran il futuro è il nostro presente. 

Piano strategico sostenibilità

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